观摩互评促提升 人居环境焕新颜

隰县四大班子观摩点评农村人居环境整治工作

　　为检验成效、交流经验、加压奋进，6月26日，市政协副主席、隰县县委书记李俊平带领县四大班子领导、各乡镇党委书记、乡镇长及相关职能部门负责人，深入乡镇乡村巷道、村庄院落，对全县农村人居环境整治工作进行现场观摩、现场点评。

　　每到一处，观摩团一行认真听取各乡镇、村负责人现场汇报，详细了解整治思路、具体举措、投入力度、特色亮点以及长效管护机制建立情况。

　　“即时互评”是此次观摩活动的一大亮点，每观摩一个乡镇，都会指定其他乡镇负责人进行现场点评。点评者结合自身实践，既坦诚指出发现的短板弱项，也真诚分享群众动员机制、就地取材景观打造、有效日常保洁模式等可借鉴的经验做法，现场气氛热烈，在交流与学习中碰撞出思路火花。

　　李俊平一行认真听取汇报和互评意见，并充分肯定了近期各乡镇整治工作取得的阶段性成果。她强调，改善农村人居环境是实施乡村振兴战略的重要任务，直接关系到群众的获得感和幸福感。各乡镇要以此次观摩互评为契机，对标先进、正视差距、立行立改，聚焦“拆、治、建、管”关键环节精准发力，同时，各职能部门要强化协同配合，加大政策、资金、技术指导支持力度，建立健全长效管护机制，推动全县农村人居环境整治工作向精细化、常态化、全域化纵深发展，持续擦亮生态宜居的隰县乡村“颜值”，让整洁、优美、和谐真正成为隰县乡村的亮丽底色。(涵威 杜磊)

隰县开展庆祝中国共产党成立104周年“十个一”系列活动

　　为庆祝中国共产党成立104周年，近日，隰县在全县基层党组织和广大党员中开展了“十个一”系列活动，引导基层党组织和广大党员干部聚焦全县“三大目标”建设和基层需求，积极在履职尽责、真诚服务中当先锋、作表率，进一步密切党心民心、凝聚发展合力。

　　一是开展主题党日活动。全县基层党支部结合开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，以“我为群众办实事”为主题，采取集体学习、集中交纳党费、重温入党誓词、过“政治生日”、入户帮扶、志愿服务等方式，集中开展一次主题党日活动，引导广大党员坚定入党初心、牢记党员身份、履行党员义务。二是开展讲专题党课活动。党员领导干部到分管领域、部门等基层单位或所在党支部联系思想和工作实际讲专题党课，谈收获感悟、成效经验，讲后果危害、实际举措。基层党支部书记围绕学习领会和贯彻执行中央八项规定精神，为支部党员讲一次党课。三是开展颁发“光荣在党50年”纪念章活动。全县各党(工)委建立工作台账，按照中组部及省委、市委、县委有关要求，统筹安排好本乡镇、本党委纪念章颁发工作，确保“七一”前颁发到位。四是开展走访慰问活动。各级党组织“七一”前夕,对新中国成立前老党员、新中国成立前参加革命工作的老干部、因公殉职党员干部家属、生活困难党员、工作在危难险重任务一线、表现优秀党员等开展精准走访慰问,使广大党员充分感受到党组织的关怀和温暖。五是开展党支部工作联系点调研活动。各级党委(党组)严格落实党委(党组)书记和班子成员党支部工作联系点制度，党委(党组)书记带头、带动班子成员，结合走访慰问、工作调研等，深入各自联系点开展政策宣讲、加强工作指导、听取基层意见、解决突出问题。六是开展志愿服务活动。全县机关、企事业单位在职党员佩戴党员徽章、亮明身份，依托“双报到双服务双包联双评价”工作机制，主动深入联系社区、小区开展“红动隰州·真诚服务”党员志愿服务活动。七是举行入党宣誓活动。各基层党组织在党群服务中心或就近就便利用各类红色资源，广泛开展新党员入党宣誓、老党员重温入党誓词活动，教育引导党员干部进一步坚定理想信念,深刻认识所肩负的职责使命。八是开展警示教育活动。各级党组织组织党员干部认真学习违规吃喝、严重违反中央八项规定精神典型案例，选取典型案例进行深刻剖析反思，通过召开警示教育会等形式警醒党员干部深刻汲取教训，筑牢拒腐防变思想防线。九是开展“学习身边榜样”活动。聚焦《初心》“平阳先锋在行动”专栏发表的省市“两优一先”表彰对象，组织全县各级党组织广泛开展“学习身边榜样”活动,激励广大党员以先进典型为榜样,担当作为、干事创业。十是开展系列文化活动。各基层党组织结合工作实际，组织开展书画展、主题征文、诗词朗诵、演讲比赛、知识竞赛、宣讲报告会等活动，教育引导广大党员干部忠诚捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，凝聚起推动高质量发展的磅礴力量。(刘磊)

隰县举办2025年第二期乡科级干部进修班

　　为进一步落实干部履职能力提升计划，强化党员干部专业训练和实践锻炼，近日，隰县2025年第二期乡科级干部进修班在临汾市委党校开班，市政协副主席、隰县县委书记李俊平出席开班仪式并讲话，市委党校常务副校长焦宏文(院长)出席开班仪式并致辞，开班仪式由隰县县委常委、组织部部长、党校校长王峰主持。

　　李俊平强调，乡科级干部是隰县经济社会各项事业发展的生力军，是推进“3545”发展战略实现的关键力量。举办这次进修班，旨在帮助大家进一步坚定理想信念、提升能力本领、强化作风建设，为隰县高质量发展提质提速筑牢干部基础。

　　李俊平要求，一要以学铸魂。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，深刻把握党的方针政策，持续做好深化、内化、转化，不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，坚决拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，确保方向不偏、立场不移。二要以学增智。聚焦乡村振兴、产业发展、基层治理、项目建设等重点工作，带着问题学、带着思考学、带着责任学，用培训解决思想上的困惑、弥补知识上的不足、提升能力上的短板，切实增强推动高质量发展的本领。三要以学促干。坚持问题导向，结合隰县实际开展研讨交流，客观分析工作短板不足，集思广益、群策群力，在交流研讨中找方向、找思路、找办法，立足岗位实际，踏踏实实把工作中的每一件事办好办成，切实把学习成果转化为破解难题的具体举措。四要以学正风。严守纪律规矩，端正学风，服从管理，杜绝违规吃喝，严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，确保培训取得实效。

　　本次培训班为期一个月，采取专题教学、现场教学、案例教学、分组讨论等教学方式，在开设全面深化改革、贯彻落实中央八项规定精神等专题授课的同时，增设了“中国第一条玉露香梨智能化分拣线”“山西省唯一一座以梨文化为主题的博览园”等现场教学，举行了“习近平新时代中国特色社会主义思想对领导干部的指导作用”“学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》心得体会”等研讨分享，举办了党员集体“政治生日”仪式、读书分享会、篮球友谊赛和“学八段锦强健体魄，铸团队魂凝心聚力”活动，让大家在集中学习、寓教于乐、交流碰撞中收获知识、提升能力，取得了良好效果。(李岩)

培训赋能

解锁乡村人才“发展密码”

　　近年来，隰县通过精准定位、创新模式、学用结合等方式，成功解锁乡村人才培训“密码”，进一步为县域高质量发展筑牢人才根基。

　　“精准把脉”，靶向培训破难题。深入企业、乡村等一线，与各类人才面对面交流，精准掌握其在专业技能提升、职业发展规划等方面的实际需求，梳理农业技术提升、电商运营、乡村文旅开发等重点需求清单，为各类人才培训内容的确定提供依据，定制专属成长套餐。

　　“多元授课”，打破学习次元壁。邀请四川农业大学园艺学院教授汤浩茹开展专题技术培训，为农民解决病虫害防治、科学施肥等实际问题;32名山西农业大学梨果专家驻县指导，构建“专家团+工作站+田间课堂”服务模式，精准对接产业发展痛点。截至目前，累计培养技术型果农3000余人次，直接带动年梨果总产量突破1.92亿斤，总产值4.8亿元。

　　“长效续航”，持续赋能促成长。依托隰县创新创业基地搭建人才交流平台，与隰县下桑峨草编实训基地形成联动，定期邀请第三批县级非物质文化遗产代表性传承人王艳玲开展玉米皮编制技术直播活动，组织200余名妇女巧手持续开展草编、针织、布艺手工等10余期非遗技能培训，同时依托新媒体运营人才基地，围绕电商直播培训1300余人次，让农闲变农忙，切实提升群众创收致富能力，让人才培训成果在县域落地生根、开花结果。(白慧)

以旅促农

让人才与产业“双向奔赴”

　　隰县紧抓文旅产业发展新风口，以“人才+文化+生态”为抓手，全力提升文旅产业品质和效率，不断激发文旅潜力，实现以旅促农、以旅带农。

　　盘活文旅资源，形成产业联动。统筹县域文旅资源，深入挖掘隰县传统文化、好人文化、红色文化、梨文化等多种文化内涵，制定3条精品旅游线路，为游客提供“小西天+红色文化、生态康养、地质研学”等多样化选择，丰富游客游览体验。不断做好民宿露营、果园采摘、农家乐等多种体验项目，推动“农文旅”多业态联动发展，推动全景引客、全时迎客、全业留客。

　　主题活动引领，创新宣传方式。2024年，赴省内外22所高校举办“党政干部访名校”活动，其中，在省内14所高校举办小西天古建筑文化和玉露香梨农特产品进校园系列活动，通过宣传推荐小西天古建文化以及遴选玉露香梨、小杂粮、庞村杏干等“特”“优”农产品，进一步提升隰县农特产品在高校中的知名度和美誉度。

　　加强队伍建设，充实专业力量。加大对文旅人才的培训力度，举办导游培训班，定期组织文旅知识更新，考核通过近百名专业讲解员;组织50余名基层干部开展党建引领文旅产业高质量发展暨国情研修培训班和隰县乡村运营师专题培训班，充分发挥行业内名家的传帮带作用，为文旅产业融合发展提供智力支持。(张振宇 白慧)

　　6月24日，隰县昕水社区举办红色旋律音乐会，喜迎中国共产党成立104周年。

　　郝微微 摄

　　近日，隰县寨子乡强力推进文旅工作，结合乡村环境整治，全乡勠力打造国家地质公园沿线公路，被人誉为“一路花海”。

　　郝微微 摄

“三精准”让干部培训有声有色

　　近两年，隰县在干部教育培训工作中，着力解决重点难点问题，始终坚持以提升履职能力为导向，突出抓好精准施教、有效高效，让基层干部在培训中提升能力、转变作风。

　　精准筛选学员，把准培训“入口关”。坚持“按需选人、精准匹配”，破除“全员普训”的传统模式，通过问卷调查、座谈交流等方式全面了解各行业部门、各岗位干部的知识储备、能力短板和成长需求，精准掌握干部培训“刚需”。同时，建立干部培训动态管理档案，根据不同培训主题和目标，有针对性地挑选参训人员。近年来，先后围绕乡村振兴、文旅融合、城市建设等专题累计调训乡镇干部40余人、涉农部门负责人20余人、文旅产业相关单位负责人20余人。

　　精准定制课程，提升培训“含金量”。充分结合学员岗位职责和能力需求，专门设置政绩观教育、乡村振兴、产业发展、农文旅融合、城市能级提升与城乡融合、数智赋能、安全生产与应急管理、网络舆情处置与媒体应对、党的建设等10个专题36个培训项目。同时，改变传统“填鸭式”教学，创新采用案例教学、现场教学、情景模拟、分组研讨等多样化教学方式，切实增强培训的吸引力和感染力，让学员学有所获、学以致用。

　　精准运用结果，强化培训“导向力”。建立健全干部培训成果转化机制，通过理论测试、学员互评等方式，对干部学习成效进行全面考核评估，形成详细的培训档案和考核报告。同时，将考核结果作为干部选拔任用、岗位调整、评先评优的重要参考依据，对在培训中表现优异、能力提升明显的干部，优先纳入重点培养对象。截至目前，已推荐95名主体班学员纳入全县青年干部优才计划名单，作为重点培养对象。(李晨欣)

午城镇

“三措并举”助力年轻干部健康成长

　　今年以来，午城镇聚焦年轻干部队伍建设，从提升能力、实践历练、教育管理三方面入手,促进年轻干部在一线里扎根、在实践中历练，助力年轻干部快速成长。

　　提能力，锻造业务能力“金刚钻”。指定班子成员与年轻干部结成帮扶对子，充分发挥“传帮带”作用，覆盖全镇30岁以下年轻干部,让年轻干部在工作实践中学习进步。通过开展交流研讨等活动，全方位、多角度提升年轻干部综合素质和业务能力，今年组织年轻干部开展交流研讨活动6次，参与业务培训4次，参训率达100%。

　　练本领，打磨一线实战“试金石”。引导年轻干部主动参与分管的大事要事、重点难点工作，投身于人居环境整治、护林防火、移风易俗等当前村级重点工作中。今年以来,全镇开展人居环境整改行动20余次，整改卫生死角60余处，开展了移风易俗宣传月等活动，年轻干部均参与其中，在实践中进一步强化了业务能力，提升了工作本领。

　　严管理，构建成长监督“保险箱”。定期组织召开谈心谈话和成长交流会，及时掌握年轻干部思想动态，以“三会一课”为抓手，今年开展党纪法规专题学习2场，组织参观廉政教育基地1次，对年轻干部开展了理论教育、党性教育，切实增强年轻干部底线意识和自律意识，提升了拒腐防变的能力，夯实了年轻干部成长根基。(张凯芸)

怡泽社区

党建引领聚合力 共建共享新图景

　　隰县龙泉镇怡泽社区坚持以党建为引领，以居民需求为导向，创新基层治理模式，激活社区发展动能，走出了一条“组织强、服务优、乡风美、治理好”的社区发展新路径。

　　党建引领到位，筑牢社区治理根基。建强组织体系，构建治理“主心骨”。成立由社区党支部书记任组长的党建引领基层治理工作领导小组，建立“社区党支部-网格党小组-党员中心户”三级组织体系，将辖区划分为14个网格党小组，实现党的组织和工作全覆盖。推行“党建+网格”模式，组织120余名在职党员到社区报到，设立“党员先锋岗”6个，在环境保护、矛盾调解等工作中亮身份、作表率，形成“党员带头干、群众跟着干”的良好局面。创新联动机制，凝聚治理“合力网”。整合社区居委会、业委会、物业公司等力量，建立“三方联动”议事平台，每月召开“民情恳谈会”，解决飞线充电、垃圾分类、老旧小区改造等民生难题15件。引入社会组织、志愿者团队等多元主体，形成“社区搭台、多方参与、居民受益”的治理格局，推动基层治理从“单打独斗”向“多元共治”转变。

　　服务创新到位，提升民生幸福指数。精准对接需求，打造惠民“服务圈”。依托新时代文明实践站，开设“怡泽便民服务大厅”，推行“一站式”服务，涵盖社保办理、养老认证、政策咨询等20余项业务，年均服务群众3000余人次。针对老年群体，打造“夕阳红关爱中心”健康体检、文化娱乐等服务，为80余户独居老人建立“一对一”帮扶档案。推行积分管理，激发参与“新动能”。建立“怡泽志愿积分制”，居民参与垃圾分类、文明劝导、邻里互助等活动可累积积分，兑换生活用品或社区服务。目前已组建党员志愿服务队、巾帼服务队等7支队伍，注册志愿者27人，开展了“关爱留守儿童”“情暖空巢老人”等活动，形成“志愿服务-积分奖励-持续参与”的良性循环。

　　文明创建到位，培育社区和谐新风。深化移风易俗，树立文明“风向标”。修订《怡泽社区居民公约》，成立红白理事会、道德评议会，推行婚事新办、丧事简办，劝阻大操大办12起。开展“星级文明户”“最美家庭”评选活动，通过居民推荐、网格评议、社区公示，表彰先进典型户，在社区文化长廊展示事迹，以榜样力量带动形成良好家风民风。丰富文化生活，搭建精神“加油站”。盘活社区文化资源，建设“书香怡泽”阅览室、老年活动室、儿童乐园等场所，年均举办“我们的节日”主题活动10场，涵盖元宵猜灯谜、端午包粽子、中秋文艺晚会等。组建广场舞队、书法协会等群众社团，邀请专业老师定期指导，让居民在家门口享受文化盛宴，社区文化氛围持续升温。(薛涵文)