临汾新闻网讯 今年以来，安泽永鑫煤焦化公司完善制度、深化管理，全力打造作风实、素质高、能力强的一流班组队伍。

　　该公司建立长效机制，逐步完善各项管理、考核制度，选配政治业务素质高、组织能力强的员工担任班组长，并明确相关责任。认真组织开展星级班组劳动竞赛活动，形成了“比、学、赶、超”的良好氛围。

　　同时，该公司广泛宣传先进集体和先进个人的典型事迹，充分发挥其模范带头作用，推广班组建设成果和先进经验，形成一流的班组文化，使班组真正成为企业安全发展的坚实基础。扎实开展班组长培训工作，今年以来，先后有30人次接受了专业技能培训。(李小三 张俊丽)