临汾新闻网讯 近日，洪洞县委组织部通过“三步”全面了解16名干部试用期的工作情况，为开创“人尽其才、才尽其用、用有所成”的组织工作新局面打下基础。

　　一是个别谈话谈干部，由考察对象所在单位领导班子成员、工作人员等对其各个方面进行评价;二是实地察看看干部，与考察对象面谈，认真查阅工作资料、民主生活会发言材料、问题清单、整改清单等相关材料;三是对考察对象进行民主测评和民意调查。(陈超 杨宽 张金金)