临汾新闻网讯 为确保“第一书记”履职尽责到位，近日，洪洞县委组织部通过“面对面”述职、“一对一”点评、“硬碰硬”问责等方式，严格落实考核制度。

　　按照今年年初确立的责任清单，面对面听取“第一书记”工作情况汇报，并结合平时检查、随机抽查、定量考查进行综合考核评价。在“第一书记”述职后，上一级党组织主要负责同志根据“点得中肯、评得到位，开门见山、直指问题”原则，对其取得的成绩客观评价、充分肯定，对其存在的问题对症下药、把脉开方。对“第一书记”工作重视不够、落实不好、考核得分较低的，或平时抽查、暗访发现问题的，给予不称职等次;对排名靠后的“第一书记”进行诫勉谈话。

　　洪洞县委组织部通过述职、点评、问责等方式，积极发挥考核“指挥棒”作用，有效激励“第一书记”履职尽责、争先竞优、敬业奉献。(吕帅 卢高杰)