临汾新闻网讯 近年来，曲沃县总工会与劳动、民政、教育、司法等部门多方合作，陆续出台了《关于对全县困难职工办理低保工作的意见》《关于设立困难职工就医优惠定点医院的通知》等帮扶政策措施，形成了春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖的帮扶机制，取得了显著效果。

    曲沃工会通过各种形式开展对困难职工的自助和互助活动，创造性地开展各项帮扶活动，解决了该县困难职工的燃眉之急，帮助一部分困难职工解决了困难，拓宽了就业渠道，而且进一步密切了与职工群众的关系。

    以困难职工帮扶中心为平台，以因病、因学、因灾等致贫的困难职工为重点，以职工互助保障为主要手段，通过建立帮扶网络，实现应急性、保障性和根本性等多层次的帮扶，主要形式有节日慰问、困难救助、医疗互助、助学帮困、法律援助、就业帮扶6个方面的内容。

    县工会依托三个工作机制，实现了健康有序规范开展。一是建立帮扶机制，建立帮扶网络，畅通职工诉求通道，形成帮扶工作机制。二是建立审批机制，调查了解，民主评议，然后由个人申请，单位证明，帮扶中心初审，工会、纪检委、基层单位联合家访，最终核定，公开公示，公开救助，备案存档。三是建立监督机制，即通过公开公示，公开救助，接受群众监督，通过公开救助仪式，接受社会监督，通过纪检部门的参与接受专门机关监督，通过公示帮扶热线，专题救助仪式，接受舆论监督。进一步完善社会保障体系，该县已初步建立了包括生活、教育、医疗及临时性救助在内的各项社会救助制度。

    据悉，在困难职工动态管理审核工作中，深入基层对全县困难职工生活状态开展了调查，为3058名困难职工建立了档案，并统一入网归档，及时掌握了全县困难职工状况。（靳佩佩）