本报讯（通讯员 孙志荣 陈娟）为加强对大学生村干部的考核，襄汾县依据《山西省大学生村（社区）干部考核暂行办法》，结合实际，出台了“六个一”措施。
一是县委组织部统一印发了《暂行办法》，全县大学生村干部每人1份，做到了人人皆知。二是每个乡镇召开一次专项培训会，组织大学生村干部对照学习，做到了学用结合。三是每个大学生村干部结合辅导培训，认真撰写一篇学习心得体会，并进行交流。四是每个村召开一次述职测评会，由大学生村干部述职，乡镇包村干部、村干部、党员和群众代表民主测评，确定年度考核的分值和等次。五是由乡镇党委会同所驻村党组织，对年度工作目标任务具体化。六是向大学生村干部发出了“发挥自身优势、帮助群众致富”的倡议，号召大学生村干部扎根农村，争当新型农民，争做优秀“村官”。
 

 

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