为使考核工作真正见成效，不走过场，乡宁县委下发通知，明确考核方式，制定具体的考核细则、考核评分办法和奖励办法，把关注民生民计、因地制宜加快经济社会发展放在首位，围绕学习科学发展观、党建村建、经济发展、社会治安综合治理、文明创建、党风廉政建设、信访、计生、安全生产等各项工作，采取部门负责人公开述职述廉、民主测评、实地查看、评比打分等方式进行，按照得分多少评出名次，推出优秀单位，并在全县三级干部大会上进行表彰。
通过此次考核，基层干部普遍感到今年的考核比以前轻松多了，认为考评更加科学合理，更加公正公平，既达到了考核目的，节约了考核成本，又能使各单位集中精力谋划今后的工作，进一步激发了干群的工作积极性和主动性。（通讯员 王将科 贺军军）

来源：临汾日报

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