临汾新闻网讯（记者 成华）8月31日，记者从市人力资源和社会保障局获悉，为督促各用人单位落实好安全生产中的劳动用工管理主体责任，从8月26日至10月20日，在全市范围内开展劳动用工大检查，进一步规范企业用工行为，促进安全生产。

    据市人力资源和社会保障局劳动监察科科长闫建信介绍，此次检查行动，是在当前全市正在开展的用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规专项检查的基础上，重点突出检查危险化学品、非煤矿山、建筑施工、交通运输、石油天然气等高风险企业和农村地区小砖窑、小作坊等。

    “这次劳动用工检查的内容主要包括劳动用工备案、劳动合同签订、集体(专项)合同签订、工作时间安排及工资支付（含休息休假执行、高温津贴发放）情况；遵守禁止使用童工规定及女职工和未成年工特殊劳动保护规定情况；以及用人单位职工教育培训经费提取使用情况，涉及到国家财产人民生命安全和消费者利益工种（职业）的职业资格证书取得情况等。”闫建信说，此次检查按照“谁主管、谁检查、谁签字、谁负责”的原则，对重点行业、重点区域及发生过拖欠工资等问题的企业劳动用工情况进行整治，发现问题要及时进行调查处理或移送相关部门，重大案件要按规定启动应急预案并妥善处置。

    同时，此次检查将进一步加大检查期间发现的大案要案的查处力度，对违法行为情节严重的用人单位，在按照程序依法查处的同时，还要按照有关规定向社会公布，对涉嫌违法犯罪的，要依法移送公安机关。