临汾新闻网讯 去年以来，蒲县大力推行“五评”工作法，让敢作为、善作为、有作为的好干部脱颖而出。

　　党组织评选。该县充分发挥“党管干部”原则，由乡镇党委或机关党支部从政治素质、政治立场、政治态度、综合能力等方面推荐在“冬季行动”中表现突出的好干部，填写好干部推荐表，报县委组织部分类汇总，并进行初审;单位民主测评。由领导组安排单位对推荐候选人从“德、能、勤、绩、廉”等方面进行民主测评，统计汇总后，报领导组办公室;社会民意评价。通过对候选人开展正反两项社会民意评价，充分发挥群众的监督作用，增加群众参与度，提升干部选拔工作透明度;“冬季活动”领导组办公室评价。结合督查组、考核组、项目推进组、宣传报道组等机构对推荐候选人进行综合研讨并审批，审批同意后报县委组织部备案，充实进后备人才队伍，适时予以提拔重要;考核组评价。结合年度考核情况以及在“冬季活动”考核中的具体表现，给予推荐候选人具体建议。通过开展“五评”，让敢作为、善作为、有作为的好干部脱颖而出。

(刘蒲星 羊依东 秦升)